96 % des centres d'éducation et de soins de Nouvelle-Zélande adoptent la parité salariale, mais la rétention des enseignants et les fermetures de centres persistent. 96% of NZ Education and Care Centres adopt Pay Parity, but teacher retention and centre closures persist.

96 % des centres d'éducation et de garde de Nouvelle-Zélande ont adopté la parité salariale, mais des problèmes importants subsistent en matière de rétention des enseignants et de maintien des centres. 96% of New Zealand's Education and Care Centres have adopted Pay Parity, but significant issues remain in retaining teachers and maintaining centres. Les données du ministère de l'Éducation révèlent que même si 42 % des centres bénéficient de la parité salariale totale, les fermetures de centres se poursuivent malgré l'amélioration des salaires des enseignants. The Ministry of Education data reveals that while 42% of centres are on Full Pay Parity, centre closures continue despite improved teacher pay. Le ministre associé de l'Éducation, David Seymour, rejette les appels à la parité salariale, mais promet une augmentation du budget pour lutter contre l'exode massif des enseignants vers l'Australie, où Victoria offre des incitations à l'emplacement pour les enseignants d'EPE, allant de 9 000 à 50 000 dollars. Associate Minister of Education David Seymour rejects pay parity calls, but promises a budget increase to tackle the mass exodus of teachers to Australia, where Victoria offers location incentives for ECE teachers, ranging from $9,000 to $50,000.