42 % des entreprises prévoient d'offrir de nouveaux avantages en matière de bien-être à leurs employés au premier trimestre 2024, la santé mentale étant une priorité absolue. 42% of companies plan to offer new employee well-being benefits in Q1 2024, with mental health a top priority.

42 % des entreprises prévoient d'offrir de nouveaux avantages en matière de bien-être à leurs employés au premier trimestre 2024, la santé mentale étant une priorité absolue. 42% of companies plan to offer new employee well-being benefits in Q1 2024, with mental health a top priority. L'indice de confiance des CHRO du Conference Board a augmenté à 54, reflétant les préoccupations persistantes concernant les pénuries de main-d'œuvre. The Conference Board's CHRO Confidence Index increased to 54, reflecting ongoing concerns about labor shortages. Plus d’un quart des CHRO ont augmenté leurs dépenses consacrées aux initiatives de bien-être des employés, alors que les problèmes de santé mentale augmentent dans l’environnement de travail post-pandémique. Over a quarter of CHROs have increased spending on employee wellness initiatives, as mental health concerns rise in the post-pandemic work environment.