McDonald's rembourse le personnel sous-payé de la ZN en raison d'une erreur de paie de 15 ans, travaillant avec le ministère pour calculer les montants dus.

McDonald's rembourse le personnel néo-zélandais sous-payé en raison d'une erreur de paie de 15 ans, mais tous les employés touchés ne recevront pas une rémunération. McDonald's travaille avec le ministère des Affaires, de l'Innovation et de l'Emploi pour calculer les sommes dues, qui varient en fonction de la durée de l'emploi, des heures travaillées et des taux de rémunération. L'entreprise n'a pas révélé le montant total du paiement ou le montant médian. La Loi sur les jours fériés, qui régit les congés et la rémunération, est en cours d'examen et peut passer d'un système de versement à un système de comptabilité d'exercice.

August 07, 2024
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