2024 Randstad Employer Brand Research classe Microsoft parmi les meilleurs employeurs de l'Inde, avec TCS et Amazon.
Microsoft domine Randstad Employer Brand Research (REBR) 2024 comme la marque d'employeur la plus attrayante de l'Inde, suivie par Tata Consultancy Services (TCS) et Amazon. Les trois principaux moteurs de la proposition de valeur des employés (PVE) pour les organisations sont la santé financière, la bonne réputation et les possibilités d'avancement professionnel. L'équilibre entre le travail et la vie personnelle, l'équité et l'attrait des salaires et des avantages sociaux sont les principaux moteurs pour la main-d'oeuvre indienne lorsqu'elle choisit un employeur, l'égalité des chances étant un facteur crucial. Le secteur automobile est le secteur le plus attrayant, suivi par l'informatique, la communication, les télécommunications et l'ITeS.