Plus de la moitié des travailleurs irlandais préfèrent des emplois avec des options de travail hybrides, rejetant les fonctions de bureau complet.
Plus de la moitié des salariés irlandais rejetteraient les offres d'emploi sans options de travail hybrides, selon une récente enquête de Hays Ireland. L'étude, avec 1 150 réponses, a également révélé que 46 % des travailleurs accepteraient un salaire inférieur pour un rôle complètement éloigné. Actuellement, 45 % des employés travaillent dans un modèle hybride, tandis que 40 % sont des employés de bureau. Malgré cela, 55 % des organisations exigent que le personnel soit au moins deux à trois fois par semaine. L'enquête indique que l'équilibre entre le travail et la vie personnelle est une priorité absolue, 61 % des employés étant satisfaits de leur solde actuel.