La Caroline du Sud voit les postes vacants des enseignants diminuer de 35 % cette année scolaire, mais des défis subsistent.

La Caroline du Sud signale une diminution de 35 % des postes vacants d'enseignants cette année, passant de 1 613 à 1 043, selon le Centre pour le recrutement, le maintien en poste et l'avancement des enseignants. Cette amélioration est attribuée à des mesures de l'État telles que l'augmentation de la rémunération et l'extension du calendrier des traitements. Toutefois, le nombre de postes vacants demeure supérieur aux niveaux prépandémiques. La surintendante Ellen Weaver vise à porter le salaire de départ à 50 000 $ d'ici 2026. Bien que la diminution soit perçue comme un progrès, les préoccupations concernant la taille des classes, l'autonomie des enseignants et les problèmes de comportement scolaire persistent.

November 25, 2024
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