Les défis du milieu de travail aux États-Unis sont de plus en plus nombreux, avec des demandes de chômage élevées et une participation des employés plus faible en 11 ans.
Un récent rapport Gallup révèle d'importants défis en milieu de travail, les demandes de chômage ayant atteint un niveau élevé de trois ans et l'engagement des employés américains ayant atteint un niveau de 11 ans. La satisfaction des employés est également revenue à un niveau record et plus de travailleurs cherchent de nouvelles possibilités d'emploi qu'à tout moment depuis 2015. Malgré ces problèmes, les taux d'abandon n'ont pas augmenté, ce qui indique que les travailleurs restent dans leur emploi malgré le sentiment de ne pas être en contact avec eux. Le rapport souligne la nécessité pour les employeurs de s'attaquer à la satisfaction et à l'engagement des employés.