Un employé athée poursuit Denver City, demande la résiliation pour discrimination religieuse. Atheist employee sues Denver city, claims termination due to religious discrimination.

Austin Ray, un employé athée du ministère des Transports et de l'Infrastructure de Denver, a déposé une plainte pour discrimination et harcèlement en raison de son manque de croyance religieuse. Austin Ray, an atheist employee of Denver's Department of Transportation and Infrastructure, has filed a lawsuit claiming discrimination and harassment based on his lack of religious belief. Deux mois après avoir travaillé, Ray affirme avoir été harcelé à une fête et avoir subi des représailles qui ont mené à son licenciement. Two months into his job, Ray alleges he faced harassment at a holiday party and subsequent retaliation leading to his termination. Son avocat demande des dommages-intérêts en vertu de la loi sur les droits civils, mais la ville n'a pas commenté le procès en instance. His lawyer seeks damages under the Civil Rights Act, but the city has not commented on the pending lawsuit.