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Les travailleurs britanniques sont passibles d'amendes lourdes pour avoir fumé au travail, joué à la télévision sans permis ou été ivre en public.
L'expert en RH Max Moen met en garde contre les habitudes de travail qui pourraient mener à des amendes.
Le tabagisme au travail entraîne une amende de 200 livres sterling pour les employés et une amende de 2000 livres sterling pour les employeurs.
Le vapotage, bien que non illégal, est souvent interdit.
Les entreprises peuvent faire face à jusqu'à £1000 pour jouer à la télévision sans licence.
Le partage d'informations sur l'entreprise peut conduire à des mesures disciplinaires ou à des licenciements.
L'alcool après le travail peut également être risqué, avec des amendes potentielles allant jusqu'à £80 pour être ivre ou désordonné en public.
UK workers face hefty fines for smoking at work, playing TV without a license, or being drunk in public.