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Microsoft remplace son chef des ressources humaines dans le cadre des efforts visant à moderniser ses examens de rendement.
Microsoft remplace son chef des ressources humaines, Kathleen Hogan, dans le cadre d'une réévaluation du processus d'examen du rendement de l'entreprise.
Hogan va passer à un nouveau rôle axé sur la stratégie et la transformation.
Bien que les changements particuliers au système d'examen du rendement ne soient pas détaillés, le changement est perçu comme un effort de modernisation des stratégies de gestion de l'effectif sous la direction de la directrice générale Satya Nadella.
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Microsoft replaces its Chief People Officer as part of efforts to modernize its performance reviews.