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Un employé affirme que l'équipe des ressources humaines indienne a annulé l'approbation du travail à domicile du gestionnaire européen, déclenchant un débat sur la culture du lieu de travail.
Un employé d'une entreprise européenne s'est plaint de l'équipe indienne HR, déclarant avoir refusé une demande de travail à domicile malgré l'approbation d'un gestionnaire européen.
L'employé prétend que cela pousse les congés inutiles et sape les politiques de travail flexibles.
Le post a gagné en traction sur Reddit, avec d'autres partageant des frustrations similaires sur l'impact de la culture du travail indienne sur les pratiques de travail favorables à l'Europe.
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Employee alleges Indian HR team overrides European manager's work-from-home approval, sparking workplace culture debate.