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La diminution de la main-d'oeuvre australienne menace les secteurs clés, ce qui entraîne des changements de politiques pour stimuler la participation, la migration et la formation professionnelle.
L'Australie est confrontée à une pénurie de main-d'oeuvre croissante en raison du vieillissement de la population, de la retraite de Baby Boomers et de la diminution de la population en âge de travailler, de la pression sur les soins de santé, des soins aux personnes âgées et du secteur du logement.
Pour y remédier, les experts et les décideurs recommandent d'accroître la participation des travailleurs en soutenant les femmes par un travail flexible et des services de garde d'enfants abordables, en améliorant les politiques migratoires pour mieux utiliser les migrants qualifiés et en investissant dans l'éducation et la formation.
La transition vers une économie zéro demande de nouvelles infrastructures et de la main-d'œuvre qualifiée, tandis que l'IA et l'automatisation devraient remodeler les emplois plutôt que les éliminer, en soulignant la nécessité d'adapter les effectifs.
Les initiatives gouvernementales visent à accroître la productivité, à réduire les obstacles à l'emploi et à faire en sorte que les Australiens puissent prospérer dans une économie en mutation.
Australia's shrinking workforce threatens key sectors, prompting policy shifts to boost participation, migration, and skills training.