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La Nouvelle-Zélande renforce les mesures de protection des journalistes en matière de harcèlement sexuel dans le service public en leur apportant un soutien nouveau et en prenant de nouvelles mesures de transparence.
La fonction publique de la Nouvelle-Zélande renforce son soutien aux employés qui signalent le harcèlement sexuel, avec de nouvelles normes annoncées par la ministre de la Fonction publique Judith Collins.
La ressource mise à jour « Votre plainte, vos droits » garantit aux plaignants la dignité, le respect et un traitement équitable, y compris des mises à jour mensuelles sur leur cas, un soutien juridique dans des situations complexes ou inégales du pouvoir et des voies d'escalade externes plus claires.
Les réformes font suite à un recensement de la fonction publique de 2025 qui révèle 12 % à 12,1 % des employés ont été victimes de harcèlement ou d'intimidation, 37 % ne l'ayant pas signalé.
Ces changements reflètent une politique de tolérance zéro et visent à améliorer la confiance et la responsabilisation, surtout après les échecs passés dans le traitement des plaintes.
New Zealand strengthens public service protections for sexual harassment reporters with new support and transparency measures.