Starbucks coupe plus de 100 magasins, offre des indemnités aux travailleurs touchés au milieu d'un effort de redressement. Starbucks cuts 100+ stores, offers severance to affected workers amid turnaround effort.

Starbucks offre des indemnités de départ aux travailleurs de détail dans plus de 100 magasins nord-américains fermés, y compris son Seattle Capitol Hill Roastery, dans le cadre du plan de retour à Starbucks Brian Niccol. Starbucks is providing severance to retail workers at over 100 closed North American stores, including its Seattle Capitol Hill Roastery, as part of CEO Brian Niccol’s “Back to Starbucks” plan. Les employés touchés reçoivent de 30 à 84 heures de rémunération en fonction de leur rôle, un montant forfaitaire couvrant trois mois d'assurance maladie et trois mois de couverture médicale continue. Affected employees receive 30 to 84 hours of pay based on role, a lump sum covering three months of health insurance, and three months of continued health coverage. Dans neuf États, les indemnités de vacances non utilisées sont également versées. In nine states, unused vacation pay is also provided. Les fermetures, qui font partie d'une réduction de 1 % des lieux, font suite à une baisse des ventes et à une baisse des stocks de 14 %, avec un coût prévu de 1 milliard de dollars, soit 150 millions de dollars pour la cessation d'emploi. The closures, part of a 1% location reduction, follow a year of declining sales and a 14% stock drop, with a projected $1 billion cost, $150 million for employee separation. Les transferts vers les magasins voisins sont offerts et les travailleurs ont 45 jours pour accepter les conditions de départ. Transfers to nearby stores are being offered, and workers have 45 days to accept the severance terms.