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Les éducateurs de la petite enfance australiens ont obtenu une hausse de 5% de salaire, une partie d'un plan de 3,6 milliards de dollars qui réduit les pénuries de personnel, mais les salaires et les emplois futurs sont incertains après 2026.
Une dernière augmentation de 5 % des salaires, qui a permis d'obtenir une augmentation de 15 % des salaires sur deux ans, a été mise en œuvre pour les éducateurs de la petite enfance en Australie dans le cadre d'une initiative fédérale de 3,6 milliards de dollars.
Cette augmentation, qui a augmenté d'environ 200 $ par semaine depuis décembre 2024, a contribué à réduire les pénuries de personnel et le roulement du personnel, avec une augmentation de 6 % du nombre d'éducateurs et une baisse de 14 % du nombre d'emplois vacants entre octobre 2024 et octobre 2025.
Environ les trois quarts des fournisseurs ont adhéré, acceptant de limiter les augmentations de frais.
Cependant, l'avenir du programme demeure incertain après sa fin en novembre 2026, avec des avertissements de réductions de salaire et de départs éventuels des travailleurs si aucune prolongation n'est faite.
Une décision du gouvernement suivra un examen de la Commission du travail équitable en 2026.
Australia’s early childhood educators got a 5% pay rise, part of a $3.6B plan that cut staff shortages, but future pay and jobs are uncertain after 2026.