Une nouvelle règle américaine sur l'emploi pourrait élargir l'embauche volontaire, laissant les employeurs virer les travailleurs sans cause, suscitant un débat sur la sécurité de l'emploi. A new U.S. employment rule could expand at-will hiring, letting employers fire workers without cause, sparking debate over job security.

Une proposition de modification du droit de l'emploi américain, en vertu de la nouvelle administration, a suscité des préoccupations, car elle pourrait élargir l'emploi « de plein gré », permettant aux employeurs de mettre fin à leurs activités sans motif ni préavis. A proposed change to U.S. employment law under the new administration has sparked concern, as it could expand "at-will" employment, allowing employers to terminate workers without cause or notice. Ce changement, détaillé dans un projet de règlement publié le 2 janvier 2026, vise à réduire les charges réglementaires pour les entreprises, mais soulève des alarmes parmi les défenseurs du travail qui avertissent qu'il pourrait affaiblir la sécurité d'emploi pour des millions de travailleurs. The shift, detailed in a draft regulation released January 2, 2026, aims to reduce regulatory burdens on businesses but raises alarms among labor advocates who warn it could weaken job security for millions of workers. Le ministère du Travail dit que la règle s'inscrit dans des efforts plus larges pour moderniser les normes du travail, mais les critiques affirment qu'elle sape les protections existantes. The Department of Labor says the rule is part of broader efforts to modernize labor standards, but critics argue it undermines existing protections. La proposition est ouverte au public jusqu'au 15 février. The proposal is open for public comment through February 15.