Le Canada recrute 1 000 agents frontaliers pour lutter contre la criminalité et le commerce injuste, et les demandes sont ouvertes jusqu'au 27 février 2026. Canada is hiring 1,000 border officers to fight crime and unfair trade, with applications open until Feb. 27, 2026.

L'Agence des services frontaliers du Canada recrute 1 000 nouveaux agents des services frontaliers pour lutter contre les biens volés, les armes à feu illégales, les drogues et les pratiques commerciales déloyales. The Canada Border Services Agency is hiring 1,000 new border services officers to combat stolen goods, illegal firearms, drugs, and unfair trade practices. Les salaires de départ varient de 80 344 $ à 89 462 $, avec des augmentations potentielles de 85 211 $ à 101 058 $ après la formation et la promotion. Starting salaries range from $80,344 to $89,462, with potential increases to $85,211 to $101,058 after training and promotion. Les agents inspectent les voyageurs et les marchandises, vérifient les documents et appliquent les règlements aux points d'entrée partout au Canada, y compris dans les régions éloignées. Officers inspect travelers and goods, verify documents, and enforce regulations at ports of entry across Canada, including remote areas. Les candidats doivent réussir une attestation de sécurité, travailler des heures irrégulières et suivre 18 semaines de formation, soit quatre en ligne et 14 en personne à Rigaud (Québec). Candidates must pass a security clearance, work irregular hours, and undergo 18 weeks of training—four online and 14 in-person at Rigaud, Quebec. Les agents bilingues reçoivent une prime annuelle de 800 $. Bilingual officers receive an annual $800 bonus. Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 27 février 2026, via le site emploisfp-psjobs.cfp-psc.gc.ca. Applications are open until February 27, 2026, via emploisfp-psjobs.cfp-psc.gc.ca.