Singapour passe en revue le système de rémunération politique dans un contexte d'incertitude économique, en vue de mettre à jour les directives d'ici 2026. Singapore reviews political pay system amid economic uncertainty, aiming for updated guidelines by 2026.

En janvier 2026, Singapour a lancé un examen des salaires des nominations politiques, en formant un comité indépendant présidé par Gan Seow Kee pour évaluer le cadre de 2012. In January 2026, Singapore launched a review of political appointment salaries, forming an independent committee chaired by Gan Seow Kee to assess the 2012 framework. L'examen, retardé de 2023 en raison de l'incertitude économique mondiale, comprend des experts des secteurs public, privé et universitaire. The review, delayed from 2023 due to global economic uncertainty, includes experts from public, private, and academic sectors. Il vise à déterminer si le système actuel, fondé sur une réduction de 40 % par rapport au revenu médian des 1 000 premiers salariés, reste approprié dans un contexte de défis économiques et géopolitiques en cours. It aims to determine if the current system—based on a 40% discount from the top 1,000 earners’ median income—remains appropriate amid ongoing economic and geopolitical challenges. Le comité recommandera des ajustements, au besoin, en y apportant des conclusions pour guider une future mise à jour parlementaire. The committee will recommend adjustments if needed, with findings to guide a future parliamentary update.