TCS et Pearson s'associent pour utiliser l'IA dans la formation et l'évaluation des compétences en milieu de travail, afin d'accroître la productivité et de combler les écarts de compétences au sein de la main-d'œuvre américaine. TCS and Pearson partner to use AI for workplace skills training and assessment, aiming to boost productivity and close skill gaps in the U.S. workforce.

TCS et Pearson ont lancé un partenariat pluriannuel pour faire progresser l'apprentissage axé sur l'IA et l'évaluation des compétences dans les entreprises, en combinant l'expertise d'évaluation de Pearson avec la plateforme Contextual AI et iON de TCS. TCS and Pearson have launched a multi-year partnership to advance AI-driven learning and skills assessment for enterprises, combining Pearson’s assessment expertise with TCS’s Contextual AI and TCS iON platform. La collaboration permettra de développer conjointement des outils basés sur l'IA pour intégrer le développement des compétences dans le travail quotidien, y compris l'intégration de l'évaluation Versant English de Pearson dans les programmes de talents du TCS. The collaboration will co-develop AI-powered tools to integrate skill development into daily work, including embedding Pearson’s Versant English assessment into TCS’s talent programs. L'initiative vise à combler les lacunes en matière de compétences, à stimuler la productivité et à soutenir la transformation de la main-d'œuvre dans une économie axée sur l'IA, avec des avantages économiques potentiels de 4,8 billions $ à 6,6 billions pour les États-Unis d'ici 2034. The initiative aims to close skill gaps, boost productivity, and support workforce transformation in an AI-first economy, with potential economic benefits of $4.8 trillion to $6.6 trillion for the U.S. by 2034.