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Deel a lancé des outils mondiaux de main-d'œuvre basés sur l'IA avec un recrutement, une paie et des paiements cryptographiques unifiés dans 150 pays.
Deel a dévoilé des mises à niveau majeures de sa plateforme mondiale d'employés lors de la conférence Big Deel 2026, introduisant un système unifié intégrant l'embauche, la paie, la rémunération et la mobilité dans 150 pays.
La mise à jour comprend un système intégré de suivi des candidats, automatisé d'intégration, le suivi du budget en temps réel et la distribution globale des salaires.
De nouveaux outils d'immigration prennent en charge la gestion des visas et de la réinstallation dans plus de 100 pays, tandis que l'application mobile redessinée offre des paiements stablecoin et crypto aux côtés de la paie fiduciaire traditionnelle.
Les clients d'entreprise bénéficient de plus grandes intégrations avec des systèmes tels que Workday et SAP.
La société, utilisée par plus de 40 000 entreprises, a traité 22 milliards de dollars en paie et 250 millions de dollars dans les paiements cryptographiques l'année dernière.
Deel launched AI-driven global workforce tools with unified hiring, payroll, and crypto payments across 150 countries.