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Une école privée du Wiltshire a été condamnée à payer un salaire insuffisant aux travailleurs.
Une école privée du Wiltshire (Angleterre) a été accusée d'avoir illégalement sous-payé un de ses employés.
Cela fait suite à une enquête menée par l'Inspection des normes de l'Agence pour l'emploi, qui a confirmé la violation de la loi sur le salaire minimum national.
L'école a été condamnée à payer le salaire de l'employé et une pénalité.
Les détails du rôle de l'employé et le montant exact du sous-paiement n'ont pas été précisés dans le rapport.
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Wiltshire private school ordered to pay illegal underpayment to worker.