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Le PDG de Wispr Flow a embauché un jeune codeur après qu'il l'ait impressionné avec un projet complexe.
Tanay Kothari, PDG de la société d'IA Wispr Flow, a embauché un jeune homme de 20 ans sans expérience après que le jeune homme lui ait envoyé un message direct exprimant son intérêt.
Impressionné par la motivation du candidat, Kothari l'a rencontré à court préavis et il a terminé un projet de codage complexe en une nuit.
L'ingénieur est depuis devenu un artiste de premier plan, démontrant que la passion et l'initiative sont souvent plus importantes que les qualifications traditionnelles.
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Wispr Flow CEO hired a young coder after he impressed him with a complex coding project.